¿Qué buscamos?
Nubity, empresa especializada en la optimización de servicios en la nube, se encuentra en la búsqueda de un Dev Manager con al menos 3 años de experiencia como Team Leader de equipos de desarrollo.
Valoramos personas autónomas, dinámicas, con capacidad para trabajar en un ambiente colaborativo, que muestren flexibilidad para aceptar el cambio y adaptarse a los desafíos del negocio, con entusiasmo por optimizar procesos y proponer estándares de calidad con foco en lograr empresas tecnológicamente más eficientes y productivas.
Tareas principales:
- Liderar y gestionar el área de Desarrollo de Software;
- Planificar el desarrollo de nuevos productos de software según la demanda comercial;
- Incorporar nuevas tecnologías, como la mejora continua de los actuales productos creados;
- Gestionar eficientemente los recursos humanos y tecnológicos del área;
- Realizar la asignación de recursos a los diferentes proyectos como la planificación de fechas de entrega en tiempo y forma;
- Mantener activo y motivado a un equipo de desarrolladores de software que demandan desafíos tecnológicos como plan de carrera;
- Crear, mantener e identificar mejoras en el proceso de desarrollo e implementación.
Responsabilidades:
-
Definir objetivos, alcances, normas y políticas que regirán en cada proyecto;
-
Analizar el alcance de los proyectos y realizar la planificación de los recursos necesarios;
-
Establecer cargas de trabajo del equipo bajo su dirección;
-
Asignar proyectos a Projects Managers y Products Owners.
-
Definir metodologías de desarrollo y asegurar que sean puestas en práctica;
-
Evaluar desempeño de los recursos humanos y establece planes de incentivos;
-
Coordinar reuniones con usuarios y clientes para analizar resultados y satisfacción de los mismos;
-
Informar compromisos adquiridos, logros, y cualquier dato de importancia para el director de operaciones.
-
Apoyar eventualmente al equipo comercial para estimar proyectos de desarrollo de software o bajar la idea del cliente a un esquema de software alto nivel apoyando en el proceso comercial
Requisitos del puesto:
- Experiencia de al menos 3 años de experiencia en el puesto, o como Team Leader de equipos de desarrollo;
- Profundo entendimiento de todo el proceso de desarrollo web (diseño, desarrollo y despliegue);
- Amplia experiencia en lenguajes de programación como PHP (Symfony, Laravel), NodeJS (Express, Hapi) y Python (Django);
- Excelentes aptitudes analíticas y de gestión del tiempo;
- Conocimiento de servicios cloud (AWS, Microsoft Azure, etc).
Experiencia y conocimientos deseables:
- Estar habituado al trabajo en equipos descentralizados y multidisciplinarios;
- Certificación AWS Developer, DevOps o similar.
- Estudios en ingeniería, ciencias informáticas o en un campo relacionado;
- Idioma inglés oral y escrito avanzado.
Condiciones Laborales:
- Modalidad: Full Time – Relación de Dependencia;
- Obra Social: OSDE;
- Horario: Lunes a Viernes de 9 a 18 (a convenir);
- Ubicación: Full Remoto o presencial en CABA o General Pico (LP).
Beneficios:
- 2 Ajustes de Salario Anuales: inflación + desempeño;
- Obra Social OSDE 410 para vos y tu grupo familiar;
- Capacitaciones, entrenamiento y certificaciones a cargo de la compañía;
- Cursos de Inglés Profesional.
- 1 día libre al mes para que lo uses como quieras;
- Vacaciones de 3 semanas fraccionadas;
- Media jornada libre por cumpleaños propio o de hijos;
- Extensión Licencia por paternidad a 14 días corridos;
- Regalo de casamiento: viaje para la pareja incluyendo pasaje y estadía;
- Voucher regalo por nacimiento;
- Bono Mudanza: por relocación a AMBA o General Pico (La Pampa) se les concederá un bono de un sueldo bruto.
** Para aquellos en AMBA o General Pico se agrega:
- Home Office hasta 3 veces a la semana (Temporalmente full remoto);
- Oficina con frutas, snacks saludables, infusiones, gaseosas y golosinas.
Beneficios:
- Ajustes de Salario Semestral por desempeño;
- Seguro de Gastos Médicos Mayores SGMM;
- Aguinaldo equivalente a 30 días;
- Capacitaciones, entrenamiento y certificaciones a cargo de la compañía;
- Acceso a Cursos de Inglés Profesional;
- 1 día libre al mes para que lo uses como quieras;
- Vacaciones de 10 días hábiles;
- Media jornada libre por cumpleaños propio o de hijos;
- Extensión Licencia por paternidad a 14 días corridos;
- Gastos de Movilidad y Telefonía;
- Regalo de casamiento: viaje para la pareja incluyendo pasaje y estadía;
- Voucher regalo por nacimiento;
- Bono Mudanza: por relocación a CDMX se les concederá un bono de un sueldo bruto.
** Para aquellos en CDMX se agrega:
- Home Office hasta 3 veces a la semana (Temporalmente full remoto);
- Oficina con frutas, snacks saludables, infusiones, gaseosas y golosinas.